98% der Befragten fühlen sich wohl im Team.*
Als Arbeitgeber ist es der Firma Schütz wichtig, allen Mitarbeitern ein zukunftssicheres und kollegiales Arbeitsumfeld zu bieten, in dem jeder Einzelne seine Stärken zum Tragen bringen kann. Auch die persönliche Entwicklung soll im Sinne einer kontinuierlichen Weiterbildung konstant vorangetrieben werden.
Um zu prüfen, wie erfolgreich die Firma auf dem beschrittenen Weg ist, hat die Geschäftsleitung die Unternehmensberatung BauPlus GmbH Consulting damit beauftragt, eine Mitarbeiterbefragung durchzuführen. Die Befragung wurde vom 15.09. bis 22.09.2022 mit anonymen Fragebögen durchgeführt. Büro und Baustelle waren dabei nahezu gleichmäßig vertreten.
Die Ergebnisse*
* Die Befragung wurde vom 15.09. bis 22.09.2022 von der BauPlus GmbH Consulting durchgeführt. Die Statistiken basieren auf anonym ausgefüllten Fragebögen.
Aus Sicht der Geschäftsleitung wurden insgesamt erfreuliche Ergebnisse erzielt: Das Arbeitsklima wird von den meisten Befragten positiv bewertet und in zwischenmenschlichen Fragen passt kein Blatt Papier zwischen unsere „Schützlinge“. Verbesserungspotenziale gibt es vor allem in den Bereichen Flexibilität der Arbeitszeiten und in der Kommunikation mit den Vorgesetzten. Die Ergebnisse der Umfrage erlauben neben einem Stimmungsbild eine Orientierung für zukünftige Anpassung und Weiterentwicklung von Strukturen, Prozessen und Zielen. Diese sollen auch in Zukunft transparent von der Geschäftsleitung an die Belegschaft kommuniziert werden. Es gibt viel zu tun, packen wir’s an!